当郝大国戒备着前行时,徐子龙的警卫营主力护着黄浩然走进了日军的伏击圈。
由始至终,军统和徐兴华假象中的敌人都是刺客和小股的偷袭,大兵力空降这样的作战对他们来说实在太过超前,完全出乎他们的预料。
战术思想的落后导致错误的预判,错误的预判又造成错误的应对方案。警卫营现在摆出的里中外三层防御阵型,使得护卫黄浩然的兵力不但没有正确的集中,反而被进一步分散。
从青石镇出发到现在,除了派人盯死内部的可疑人物这一步棋走对了。其他的时候,军统和黄浩然的警卫部队都在不停的犯错误。
三军易得,一将难求,随着抗日战争即将进入相持阶段,初期的大兵团乱战局面将渐渐减少,仗打得越来越精细。这就使得黄浩然集团中军官素养普遍不高的弱点渐渐暴露了出来。
37年全面开战之前,黄浩然将他的主要精力都放在军备竞赛上。人才培养方面基本依靠挖墙脚和德国顾问团举办的短期训练班。
从淞沪到南京再到徐州武汉,一路浴血奋战,黄浩然小集团在不断失血,同时还在不断的扩编。
精锐士兵的损失,通过大量投入新兵,不停轮战锻炼,勉强还能应付的过去。虽然士兵的质量一直在被掺水稀释,但部队战力下降的速度暂时还可以接受。
单兵素质和武器装备可以通过采购和训练在短期内得到提升,但是精英军官却不是可以短期集训培养出来的。
基层军官可以从表现优异的士兵中选拔,以战代练,基本还算够用。
但是中高级军官,特别是参谋和营连级别的军事主官,虽然损失的人员不多,但是随着,部队的编制越来越大,需求的数量也越来越多。
由于中央军的主要集团均为接连作战,中层军官伤亡都比较大,武汉也没有办法提供足够的预备军官给各单位进行补充。
所以黄浩然集团只能从兼并的杂牌军中汲取养分。但是这些出身杂牌军的军官指挥水平并不高,基本都是地方讲武堂出来的。不要说黄埔军校了,就连保定军校的毕业生,黄浩然手下也没有多少。
和只拥有99师的时期,黄浩然现在麾下的精锐程度下降了不少。
自从进入武汉战场,黄浩然就一直想要整编部队,举办几个短期集训班,提高一下军官的素质,补补第25集团军的短板,但是最高当局和日本人都不肯给他时间。
出现问题长时间不整改,是必定要付出代价的。
战争是比较的游戏,你不仅需要不断的进步,还需要比对方进步得更快!
像徐兴华和徐子龙这样很早就跟从黄浩然的班底,是黄浩然现在最拿的出手的部下,但即便是他们也由于由于眼界局限,没办法看穿日军的意图,只能处于被动。
现在的
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