一层楼。这里条件还是不行,只不过大一些,宽敞一些。
顾秋心道,这大冬天的,宽敞有什么用?冷嗖嗖的。
这一年,对顾秋来说,是极具挑战的一年。首先是新官上任,荣升代县长了。
再次,清平县立下的军令状,就象紧箍咒一样,箍在他们头上,曹书记是下了死命令,要把这个项目完成的。
所以今年的气氛,跟以往完全不同。
以前上班,懒懒散散的,初八上班,实际上要出了节,大家才有心情回到工作岗位上。
散了会,顾秋端着杯子来到曹书记那边,跟曹书记提议,要调整一下班子,重申一下纪律。
曹书记听顾秋这么说,便问道,“你有什么想法?”
顾秋说,“首先,让纪委成立一个机动调查小组,在清平县境内各个单位,不定期进行暗访,对他们的工作纪律,工作态度进行规范化。”
曹书记说,“这个倒是可行,先下个文件就行了,工作组三五个有即可。”
顾秋道:“第二,细化,量化工作责任。每个环节都责任到人,要防止某些人打擦边球。”
曹书记想了想,“那你自己决定嘛,政府那边的工作该怎么调整。顾秋说,“重新分工,责任到人。”
曹书记同意了。
把制度规范化,工作起来就得心应手了。否则这里拖拖拉拉,那里磨磨蹭蹭。
顾秋说的第三件事,就是关于项目的事,这也是曹书记关心已经久的大事,顾秋说,“我们两个分工了吧,你负责市一级的打点,省厅那里我去忙。”
曹书记等这句话很久了,当初他就这么决定的,但是原县长不肯合作,而顾秋自然不会再傻巴拉叽的费力不讨好。
曹书记痛快的答应了。
现在几条规定同时实行,清平县班子的人马,马上就感觉到一种与众不同的氛围。
首先,纪委班子成立了机动调查小组,不定期对各级单位进行暗访突袭。这给很多部门很大的压力,再象以前那种,一杯开水,一张报纸过日子的机会不再有了。
第二,县政府组织会议,重新分工,而且每个区域,每件事情都责任到人。
哪里出问题,就找到哪里,二话不说,直接处理。有人说这一招比较毒。
把这些事情整完,顾秋就要去省里跑关系,争取资金。
顾秋说了,要想把地方搞好,首先得把班子的气氛搞起来,把大家的积极性调动起来,把工作规范化,流程化,具体化。
果然,不到一个星期,清平县的工作风气,明显就不一样了。以前那种拖拖拉拉,懒懒散散的风气不再。而纪委巡查小组,也天天马不停蹄,有时下乡镇,有时在县里暗访。
以前去民政局搞个登记,要跑十几趟,花十来天时间,现在去了就办,态度还好。
一些市民开始议论,清平县工作作风转变了,应
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