今天张奇张大记者接到了单位通知,说是发放防暑劳保用品,于是他没出去跑新闻,又溜达溜达着来到了报社。
恰好在楼梯口遇到了新来没几天的部门李主任,虽然张奇挺不愿意,但作为下属也只能陪同着一起上楼。
“前几天你说的事,现在推进的怎么样了?”李主任淡淡的问。不太熟悉的领导和下属之间,如果不想气氛太尴尬,也只能聊聊工作的事情了。
张奇有点莫名其妙,没有反应过来:“啊,您说的什么事情?”
“就是那半件古董的事情,你汇报完就算结束了?最新进展呢?”李主任拿出领导的架势,训斥起来。
对此张大记者很苦恼,上次说完这个事,李主任就说要先有赞助再策划活动,于是他就消极对待了。
他张奇到哪找赞助去?既然没这个本事,那当然就先放下了,反正可做的新闻这么多,不差这一件。
没想到李主任还挺上心,还记着这事呢。张大记者很实诚的回答:“没有赞助,没法按照您的指示搞策划,所以我想着就算了。”
李主任板起脸来,继续训斥:“怎么一点儿开拓进取的精神都没有?没有赞助,就开动脑筋去想,办法都是人想出来的,怎么能见到困难就放下?你抓紧点,我等着你的好消息。”
新官上任三把火,李主任新到这个部门,想尽快树立起自己的“风格”。张奇这件事就被他看做是一个样板,让大家明白自己的“效益为先、人人创收”的思路,知道将来怎么做事。
“是,是。”张奇苦笑着把李主任送进了办公室,转身离开。
对于拉赞助这种事,以文人自诩的张大记者觉得太丢人,所以就放下不做了,但这领导却不肯放过他。
如果老吕真是个富豪就好办了,让老吕出点血,帮他的半件青铜器寻找另一半,也理所应当。可是老吕现在还是个穷光蛋,哪来的钱搞赞助,只能另寻它路了。
挖空心思、搜肠刮肚的想来想去,倒是真让张奇想到一条门路。他的老领导武主任去了上京银行,负责公关宣传这类工作,而上京银行又是报社广告部的大客户,合作很密切。
似乎可以找老领导帮帮忙,让上京银行出点钱赞助这“寻找另一半”的文化活动?
想到就做,张奇当即找出老领导的电话号码,热情洋溢的给老领导打了个电话,把这件事说了说。最后恳求道:“求老领导伸出援手,帮我这一次。而且这事还关系到我一个朋友,实在是放不下啊。”
武主任听到张奇的恳求,思考了片刻后,回复说:“行了,我知道了,看在你们年轻人不容易的份上,这事我可以帮帮你。回头有了确定方案,再联系你。”
竟然成了!张奇大喜过望,连忙千恩万谢,心里也放下了一块大石头,总算能向李
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